チャレンジ精神旺盛で、やる気溢れる人材を募集しております。
株式会社サテライト・ソリューションズは、独立系のSIerとして、お客様との太いパイプを軸に、エンジニアの成長と働きやすい環境を実現しています。弊社の取引先は、経営者同士が築いてきた信頼関係で「技術者育成」に賛同いただけた企業に限定しています。今後の事業成長を実現するために、新しいメンバーを募集しておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。
先輩たちの声
VOICE
研修の仕組みも変更しました。
以前は外部に研修を委託していましたが、「エンジニアの会社が自社でエンジニアを教育できないのはおかしい」と感じ、社内で研修を行うことに。一人ひとりの成長に合わせて、約3ヵ月間の研修を行うので、本質的な知識を身に付けることができます。
ソリューション2部
リーダー実際にモノを作る研修
架空のプログラムを組み、架空のシステムを開発する研修では、「自分がこれを作り上げたんだ」という実感が沸かないので、楽しみながら学べません。そのため当社の研修では、実際にモノを作り上げることを実施。ミスはたくさんありますが、社員はゼロからシステムを作ることを楽しんでいます。
ソリューション2部
一般社員募集要項
REQUIREMENTS株式会社サテライト・ソリューションズでは、現在以下の業種のスタッフを募集しております。
下記の募集要項をご確認のうえ、ぜひご応募ください。
| 募集職種 | システムエンジニア（SE） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | ・学歴不問 ・いずれかの言語を使用しての開発経験 |
| 勤務地 | 東京、神奈川 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 ※勤務地により異なる。 |
| 選考方法 | 書類選考 ⇒ 面接、適性検査 ⇒ 内定 |
| 給与 | ☆賞与あり年2回☆ 月額 20万5千円～50万円 ※経験や能力等を考慮し当社規定により決定 |
| 諸手当 | 時間外手当・通勤手当全額支給、出張手当 他 |
| 昇給 | 年1回／4月 |
| 入社日 | 随時（ご相談の上、決定します） |
| 社会保険 | 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金 |
| 一般保険 | 業務災害保険、弔慰金（全額会社負担による積立。60歳満期時に社員へ還元 ※正社員） |
| 休日／休暇 | 土日祝（完全週休二日制、年間休日数124日） 年次有給休暇 その他 年末年始休暇、慶弔休暇 等 |
| 福利厚生施設 | 関東ＩＴソフトウェア健康保険組合直営／契約／提携保養施設利用可 |
| 募集職種 | システムエンジニア（SE）／プログラマー（PG） カスタマーサポート（CS） |
| 応募資格 | 2025年3月末までに高校、短大、専門学校、高専、大学、大学院を卒業・修了見込みの方 既卒可（卒業後概ね3年以内） ※文系・理系は問いません |
| 勤務地 | 東京、神奈川 新横浜本社での勤務がメイン |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 ※プロジェクトにより異なる |
| 選考方法 | 書類選考 ⇒ 面接、適性検査 ⇒ 内定 |
| 初任給 | ☆賞与あり年2回☆ （基本給＋職能給） ・大学院卒 \ 230,000- ・大学卒 \ 210,000- ・高専卒 \ 200,000- ・短大・専門卒 \ 190,000- ・高校卒 \ 170,000- |
| 諸手当 | 時間外手当・通勤手当全額支給、出張手当、役職手当 他 |
| 昇給 | 年1回／4月 |
| 社会保険 | 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金 |
| 一般保険 | 弔慰金（全額会社負担による積立。60歳満期時に社員へ還元） |
| 休日／休暇 | 土日祝（完全週休二日制、年間休日数124日） 年次有給休暇 その他 年末年始休暇、慶弔休暇等 |
| 福利厚生施設 | 関東ITソフトウェア健康保険組合直営／契約／提携保養施設利用可 |
| 職場内教育（OJT） | －業務上の職業能力の開発・向上を図るため、あらゆる機会と方法を利用して実施する。 |
| 職場外研修（Off-JT） | －職場や業務を離れて、社内外で、一定の時期、一定の場所に対象者を集めて実施する。 【プログラミング外部研修】 【階層別教育研修（キャリアアップ研修）】 役職や職務別に研修を行う。 →新人社員研修、一般社員研修、リーダー研修、管理職研修 等 【職能別教育研修（スキルアップ研修）】 業務遂行に必要となる能力の習得を目的として、必要度合いや個人のスキルアップ計画に従って研修を行う。 →プロジェクトマネジメント研修、ネットワーク・セキュリティー研修 等 |
| 自己啓発支援 | －各種資格等の取得に関する援助と資格の活用及び評価 －その他、各種研修講座・教材・図書等の紹介、斡旋 |
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